25 января в Союзе «Тульская торгово-промышленная палата» прошли общественные слушания в рамках «круглого стола» по проекту профессионального стандарта «Специалист по недвижимости». За круглым столом собрались руководители агентств недвижимости, входящие в Союз «Тульская Гильдия Риэлтеров», во главе с президентом Союза Алексеем Сидоровым. В работе «круглого стола» принимал участие генеральный директор Союза «Тульская торгово-промышленная палата» Алексей Кораблев. Экспертами выступали разработчики стандарта: Ольга Мамонтова - генеральный директор ООО «Удачный выбор» (г. Раменское), вице-президент Гильдии риэлтеров Московской области, член национального совета Российской гильдии риэлтеров, председатель Комитета по единой базе объектов недвижимости и рекламе, и Олег Самойлов - вице-президент Российской Гильдии Риэлторов (РГР), член Правления и Национального Совета РГР, председатель Комитета РГР по совершенствованию внутренней нормативной базы, член Комитетов РГР по профессиональным стандартам и сертификации, по обучению и профессиональному образованию, по Национальным конгрессам; член Управляющего совета Руководящего Органа Системы Сертификации, заместитель председателя Комитета МАР по профессиональному образованию, член Комитета МАР по защите прав потребителей риэлторских услуг, судья Независимого Третейского суда участников рынка недвижимости, член Аттестационной комиссии Московского Органа Сертификации.
Основная проблема заключается в том, что на сегодняшний день нет закона о риэлторской деятельности. В процессе обсуждения собравшиеся оценили труд разработчиков стандарта. Однако среди присутствующих в основном преобладало мнение, что применять профстандарт обязаны, например, бюджетные организации, а обычные коммерческие компании или индивидуальные предприниматели - нет. И обсуждение пошло по пути внедрения, проверки и обязательности стандарта. В стандарте подробно прописаны возможные наименования должностей. Сразу возник вопрос: в организации должны быть все должности? Требования по образованию и опыту практической деятельности большинство привело в ужас: образование у всех в основном высшее техническое, запись в трудовой не подтверждает опыта практической деятельности. Т.е. часть руководителей агентств не соответствуют критериям стандарта. Но после совместного обсуждения собравшиеся пришли к единому мнению: стандарт одобрить, тем организациям, которые не являются членами Гильдии риэлтеров - вступить в Гильдию, пройти обучение в учебном центре по имеющейся образовательной программе, активно работать с национальным советом Российской гильдии риэлтеров. И чаще встречаться: хотя бы раз в два-три месяца, чтобы быть в курсе происходящих событий.
Пресс-служба Тульской ТПП
Фотогалерея
